ਗੈਰਕਾਨੂੰਨੀ ਬਰਖਾਸਤਗੀ

ਨਮਸਤੇ! ਜੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਬਿਨਾਂ ਕੋਈ ਵਜ੍ਹਾ ਦੱਸੇ ਅਚਾਨਕ ਨੌਕਰੀ ਤੋਂ ਕੱਢ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਹੈ, ਤਾਂ ਇਹ ਗਲਤ ਨਹੀਂ—ਇਹ ਗੈਰਕਾਨੂੰਨੀ ਹੈ। ਜੇ ਤੁਸੀਂ ਪਿਛਲੇ 1 ਸਾਲ ਵਿੱਚ ਘੱਟੋ-ਘੱਟ 8 ਮਹੀਨੇ ਕੰਮ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਮਾਲਕ ਤੁਹਾਨੂੰ ਐਵੇਂ ਨਹੀਂ ਕੱਢ ਸਕਦਾ। ਉਸਨੂੰ ਤੁਹਾਨੂੰ ਲਿਖਤੀ ਨੋਟਿਸ ਦੇਣਾ ਪਵੇਗਾ ਜਾਂ ਫਿਰ ਇੱਕ ਮਹੀਨੇ ਦੀ ਤਨਖ਼ਾਹ। ਇਸਦੇ ਨਾਲ, ਉਸਨੂੰ ਤੁਹਾਡੀ ਬਚੀ ਹੋਈ ਛੁੱਟੀ, ਗ੍ਰੈਚੁਇਟੀ ਜਾਂ ਹੋਰ ਪੈਸੇ ਵੀ ਦੇਣੇ ਪੈਣਗੇ।ਜੇ ਕਿਸੇ ਫੈਕਟਰੀ ਜਾਂ ਕੰਪਨੀ ਵਿੱਚ 100 ਤੋਂ ਵੱਧ ਮਜ਼ਦੂਰ ਹਨ, ਤਾਂ ਉਹ ਕੰਪਨੀ ਬਿਨਾਂ ਸਰਕਾਰ ਦੀ ਇਜਾਜ਼ਤ ਦੇ ਨਾ ਤਾਂ ਬੰਦ ਹੋ ਸਕਦੀ ਹੈ ਅਤੇ ਨਾ ਹੀ ਮਜ਼ਦੂਰਾਂ ਨੂੰ ਕੱਢ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਜੇ ਇਹ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਤਾਂ ਮਾਲਕ ਕਾਨੂੰਨ ਤੋੜ ਰਿਹਾ ਹੈ। ਜੇ ਇਹ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਹੋਇਆ ਹੋਵੇ, ਤਾਂ ਚੁੱਪ ਨਾ ਬੈਠੋ।ਸਰਕਾਰ ਕੋਲ ਲੇਬਰ ਦਫ਼ਤਰ ਹੁੰਦਾ ਹੈ, ਜਿੱਥੇ ਮਜ਼ਦੂਰ ਆਪਣੀ ਅੜਚਨ ਲੈ ਕੇ ਜਾ ਸਕਦੇ ਹਨ। ਉੱਥੇ ਤੁਹਾਡੀ ਗੱਲ ਸੁਣੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ, ਤੇ ਮਾਲਕ ਨੂੰ ਕਾਨੂੰਨ ਅਨੁਸਾਰ ਕੰਮ ਕਰਨ ਲਈ ਕਿਹਾ ਜਾਵੇਗਾ। ਇਹ ਸੇਵਾ ਮੁਫ਼ਤ ਹੈ, ਤੇ ਤੁਹਾਨੂੰ ਵਕੀਲ ਦੀ ਲੋੜ ਵੀ ਨਹੀਂ ਪੈਂਦੀ। ਤੁਸੀਂ ਆਪਣਾ ਸਮਾਂ, ਆਪਣੀ ਮੇਹਨਤ ਦਿੰਦੇ ਹੋ—ਇਸ ਦਾ ਆਦਰ ਮਿਲਣਾ ਚਾਹੀਦਾ ਹੈ, ਨਾ ਕਿ ਬੇਇਨਸਾਫੀ। ਕਿਸੇ ਨੂੰ ਆਪਣਾ ਹੱਕ ਨਾ ਲੈਣ ਦਿਉ। ਆਵਾਜ਼ ਚੁੱਕੋ। ਕਾਨੂੰਨ ਤੁਹਾਡੇ ਨਾਲ ਖੜਾ ਹੈ। ਤੁਸੀਂ ਇਕੱਲੇ ਨਹੀਂ ਹੋ। ਧੰਨਵਾਦ।